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APPROCCIO MTI
Quando riceviamo l’incarico, inizia una vera e propria partnership tra MTI, Manager e Cliente per tutta la durata del Progetto.
Inizialmente ha luogo una fase di Assesment che si propone di verificare la problematica e definire obbiettivi da raggiungere al fine di identificare il miglior Manager in termini di skills ed esperienza.
Quando il Manager è stato individuato ed il progetto condiviso, inizia l’intervento vero e proprio nell’organizzazione, MTI segue con incontri periodici il cliente ed il manager in modo da poter verificare il corretto andamento.
SETTORI DI INTERVENTO
• Fashion and Luxury (Focus su Abbigliamento e Calzature)
• Industria Manifatturiera
• Industria Farmaceutica
• GDO
• Energia
• Banche ed Istituti di Credito
• Società a Partecipazione Pubblica
Attività Tipiche
• Ristrutturazione Aziendale;
• Change Management e Passaggio Generazionale;
• Direzione Generale / Sales and Marketing / HR / CCO / CFO;
• Startup di nuove unità di business in Italia o all’estero;
• Gestione di una Business Unit all’Estero;
• Revisione Organizzativa;
• Assenze contingenze o allontanamento di Managers fondamentali;
• Integrazione culturale ed organizzazione post acquisizione;
• Savings e Ottimizzazione dei Costi, Razionalizzazione del Personale;
• Outsourcing e delocalizzazione produttiva;
• Ridisegno della Supply Chain;
• Program and Project Management;
• Implementazione ERP;